制度・政策 社会保障制度の歴史を考える
実践的に考える職場と労働法 社会保障制度の歴史を考える 29年世界恐慌と第２次世界大戦を経て制度化 ２回に分けて社会保障の歴史について考えてみたい。現在のような社会保障制度の仕組みができたのは、私たちが思うより歴史が浅い。 近代的な社会保障制度はヨーロッパで始まった。まず最初に資本主義が始まったイギリスで労働者の貧困問題が社会問題化して「救貧法」が作られた。 これは都市のスラム街に集まった浮...
2023-11
制度・政策 
組合活動 大幅賃金をかちとり、24春闘を前進させよう！
労働者の存在と闘いを可視化し、運動を組織に 施設系の利益率はすべてマイナスに 春闘本番に入りました。ちば合同労組も各分会（ユニオン）で団体交渉などが予定されています。また、この時期は３６協定などの職場代表選挙が実施されます。職場全体の状況を変革するために積極的に取り組みます。 春闘の課題や問題意識の一つは、医療や福祉、学校や自治体、バスなどの公共交通、倉庫や運輸（物流）、飲食店、空港やホテルな...
その他 映画紹介 『パラダイス・ナウ』
映画紹介『パラダイス・ナウ』 先月に引き続きパレスチナ映画。イスラエル・ナザレ生まれのハニ・アブ・アサド監督による05年の映画。自爆攻撃に向かう２人のパレスチナ人青年を中心に描く。 舞台はヨルダン川西岸地区の町ナブルス。かつてはオリーブオイルを原料とした石鹸の製造で栄えた街だ。第２次インティファーダ（パレスチナ人による反占領抵抗運動）でイスラエルの過酷な軍事弾圧を受け４千人以上の死者を出した。...
組合活動 労働組合を復権し春闘を
労働組合を復権し春闘を 全米自動車労組は25％賃上げ獲得 労働分配率、過去最低 企業が人件費の割合を示す「労働分配率」。財務省が公表した法人企業統計のデータによると、大企業の労働分配率がこの50年で最低水準となっています。 労働分配率は企業の経営状態を測る指標の一つで、企業が生み出した付加価値（役員と従業員の人件費、経常利益、賃借料、税金や利払い費、減価償却費の合計）のうち人件費が占める割合で...
医療・介護 細切れ化など待遇悪化でヘルパー不足に 訪問介護は崩壊寸前
細切れ化など待遇悪化でヘルパー不足に 訪問介護は崩壊寸前 介護職場の人手不足は深刻だが、特に訪問介護事業所では人手不足による休止や廃止、倒産が相次いでいる。リクルートワークス研究所の推計によると、２０３０年までに介護労働者は21万人が不足し、40年には倍以上の58万人が不足する。 訪問ヘルパーの有効求人倍率は22年度は15・53倍で過去最高の水準に。13年度には３・29倍だったので10年で５...
連載・職場と労働法 実践的に考える職場と労働法/いわゆる「年収の壁」問題
実践的に考える職場と労働法 いわゆる「年収の壁」問題 「１０６万円」「１３０万円」で半数が就業調整 いわゆる「年収の壁」が人手不足への対応として話題となっている。 物価高騰が続き、賃上げが喫緊の課題となっている。まったく不十分だが最低賃金も引き上げられた。ところが時給がアップしても「年収の壁」を超えないように労働時間を調整（減らす）労働者は少なくない。 厚生労働省の２０２１年の調査では、...
その他 パレスチナ ジェノサイドを許すな
パレスチナ ジェノサイドを許すな 封鎖で最悪の状況が続くガザ地区 パレスチナは地中海に面し古代からアフリカとアジアをつなぐ交易の中心地だ。長くオスマン帝国に支配されたが、第１次世界大戦期は英国の委任統治領（植民地）となり、第２次大戦後の１９４８年にイスラエル建国が一方的に宣言された。 直後の第１次中東戦争でガザ地区はエジプト管理下に。多数の難民が流入してガザ地区の人口は５倍に増えた。67年の第...
その他 映画紹介『ガザの美容室』
映画紹介『ガザの美容室』 以前に途中だった映画だが今回最後まで観た。映画の舞台はパレスチナ・ガザ地区にある美容室。客は女性ばかりで繁盛している。女性だけなのでヒジャブ（髪の毛を覆うスカーフ）は必要なく順番待ちの客たちは世間話に花を咲かせる。 店主はロシアからの移民。アシスタントは恋人との関係に悩む。離婚調停の女性客は逢瀬に向けて支度中。戦争で負傷した兵士を夫に持ち自身も薬物依存症の女性。結婚式...
物流倉庫・運輸 ヤマト・郵政で労働争議が拡大
ヤマト・郵政で労働争議が拡大 ～物流再編に対する労働運動を～ 今年６月、ヤマト運輸が、企業のカタログやチラシを配達する業務（クロネコＤＭ便）を日本郵政に業務移管するとして、ヤマトで働く個人請負やパート労働者との契約を来年１月31日付で一斉に切ると発表した。実に３万数千人におよぶ大リストラだ。 これに対し茨城県内のヤマトベースで仕分けで働くパート労働者が労働組合をつくってヤマトに解雇撤回を要求し...